SULL'INNOVAZIONE A NOTARESCO

Abbiamo spesso parlato su NNC di valori, di responsabilitá, di impegno e di obiettivi e abbiamo anche detto che ci stiamo preparando per offrire ai collaboratori e ai cittadini un servizio migliore di quello che fin qui abbiamo potuto offrire con la forza dell'abitudine e della buona volontá.

Qualcuno ha anche chiesto in che modo ci stiamo dando da fare, come amministrazione, per offrire quanto detto a parole.

Mi sono fatto delle domande e di seguito potete leggere le risposte:

Perché il Coaching?

Il Coaching non offre soluzioni ma aiuta e facilita i cambiamenti.

Questo é quello che ho potuto sperimentare attraverso la mia esperienza diretta che ha funzionato a meraviglia.

E come mai a Notaresco?

Ho ricercato sul territorio (sempre per l'idea del Km0) delle organizzazioni che facessero questo tipo d'intervento specifico e ho pensato di portare questa esperienza in Comune per offrire una occasione di crescita ai responsabili e ai collaboratori.

Ci teniamo alla loro crescita e questa é una dimostrazione concreta.

Cosa aspettarsi da questo percorso?

Maggiore consapevolezza, maggior chiarezza, maggiore condivisione, maggiore apertura nei rapporti tra colleghi e verso i cittadini, maggior collaborazione, attraverso un percorso di innovazione che mira, prima di tutto, a migliorare le persone e poi i professionisti che loro sono durante l'orario di lavoro. 

Abbiamo iniziato 5 mesi fa con l'ufficio Tecnico e stiamo andando avanti con grande soddisfazione con l'ufficio Ragioneria.

Torneró a parlare di questo progetto, di cui sono fiero, in futuri post.

Grazie di cuore!

Luca